Persistencia en el liderazgo

Tomas la iniciativa y sostienes el esfuerzo hasta terminar.

En el liderazgo

• Cumples lo que prometes y eso le da a tu equipo una referencia clara.
• Empujas el trabajo hasta terminarlo, incluso cuando el entusiasmo inicial ya pasó.
• Tu ritmo marca el estándar de lo que tu equipo considera un buen día de trabajo.

Puntos a observar

• Puedes esperar de todos tu mismo ritmo y leer otros estilos como falta de compromiso.
• Si lo haces tú para que salga a tiempo, le quitas al equipo la oportunidad de aprender.

Una primera práctica

Delegar una entrega

Elige una tarea que harías más rápido tú y entrégasela a alguien con un plazo y un punto de revisión.