Consistencia en el liderazgo

Confías en lo probado y la gente sabe qué esperar de ti.

En el liderazgo

• Das estabilidad: tu equipo sabe a qué atenerse contigo.
• Sostienes las decisiones y no cambias de rumbo con cada presión.
• Construyes procesos que funcionan en el tiempo.

Puntos a observar

• Puedes resistir cambios necesarios porque lo actual todavía funciona.
• En contextos de mucho cambio, el equipo puede sentir que vas un paso atrás.

Una primera práctica

Revisión de supuestos

Cada trimestre revisa con el equipo un proceso: qué sigue sirviendo y qué ya no.